为贯彻落实国家、省、济宁市级政务公开工作相关安排部署，进一步提高全市政务公开工作人员业务水平，结合我市实际情况，特制定2024年度政务公开工作培训计划，内容具体如下：

一、指导思想和工作目标

深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，全面强化政务公开业务培训工作力度，进一步提高全市政务公开工作人员业务素质，规范工作程序，提高工作能力和办事效率，推动政务公开工作日常化、制度化、规范化。

二、培训内容

1.深入学习《中华人民共和国政府信息公开条例》以及国家、省、市政务公开工作有关文件精神；

2.组织开展“政策解读”专题培训，针对重大政策做好解读工作。确保解读内容、形式的创新性和多样性，进一步提升解读质量；

3.强化依申请公开工作,对“受理、办理、答复”等开展依申请公开工作专项培训会议，强化依申请公开工作的规范化、标准化；

三、参加人员

市直有关部门政务公开具体负责工作人员。

四、培训时间和方式

结合实际工作情况，适时组织。政务公开业务培训主要采取集中培训的方式进行，现场演示政府网站后台信息发布、管理和维护相关知识，对在工作存在的重点难点问题进行指导和解惑答疑，提升工作人员业务能力。组织开展对信息公开相关法律法规和规章制度讲解工作，全面提高公开政府信息工作人员的法律意识和责任意识。

五、培训要求

各部门单位要高度重视政务公开工作，积极组织人员参加集中培训会议，通过集中培训进一步提升思想认识，在日常工作中自觉强化工作能力。