一是在党建引领卫生健康事业发展方面再上新台阶。坚持党对卫生健康工作的领导，落实全面从严治党主体责任，常态化开展党建工作“三亮三比一争先”活动（即亮身份、亮标准、亮承诺，比作风、比业绩、比贡献，争当圣城儒医先锋）。加强党组织标准化建设，健全完善主题教育长效机制，落实五张责任清单，加强卫生健康法治体系建设，深入开展廉洁从业专项行动，打造“儒韵清风 廉洁卫健”。

二是在公立医院高质量发展方面实现新突破。①深化医药卫生体制改革，完善现代医院管理制度，优化医疗服务和质量管理，调整、提高、改善绩效考核指标，确保考核排名保持在济宁前3名。②全面启动人民医院平急结合楼、中医院二期、口腔医院新院区、精防院二期建设，力争年底建成启用。③加强与中国中医科学院肿瘤医院合作，建设乳腺治疗中心，与301医院合作建设耳鼻喉治疗中心，与山东省第二医科大学合作推进眼科中心和医疗整形与美容中心建设，力争辖区群众当地就诊率走在济宁前列。④到全国知名医学院校开展春季校招，在招才引智上抢占先机。⑤争创国家级重点专科1个、省级重点专科2个，⑥人民医院加挂曲阜市儿童医院，打造儿童特色专科，全力打造市域医疗卫生高地。

三是在基层医疗服务能力方面取得新提升。①组建医共体办公室，实行提格管理，打造紧密型县域医共体升级版。选派52名业务骨干到基层医疗机构开展对口支援。②建成县域医疗服务次中心1家，名医基层工作室6个，实现名医基层工作室全覆盖。常态化开展“外地专家曲阜行”活动，③有朋、防山达到国家优质服务基层行推荐标准，④4家中心卫生院达到二级医院服务能力，⑤新改建中心村卫生室10个，进一步织密织牢市、镇、村三级卫生网络。

四是在中医药传承发展方面获得新进展。①建成国医大师工作室1个、全国名中医专家工作室2个、精品国医堂3个、中医药特色卫生室90个，争创山东省国家中医药综合改革示范区试点县。②中医药学校通过山东省高水平中职校终期评审，加强与北京燕园科技公司深入合作，将升格办学与基础建设同步谋划、统筹推进，③做深做实中医药社会化服务，办好济宁市现场会。④挖掘曲阜神农中医药文化，丰富第四届尼山世界中医药论坛内涵。⑤加强中医药产业发展，完善中医药服务链条，提升孔府药厂等中药生产企业科技创新能力，争取项目和政策支持力度，在中药材种植品种和面积上实现新突破。

五是在创新引领方面再添新亮点。①全面推广高铁新城医院“两院一体、医养结合”模式，打造全省医养结合新高地。②加强二院医养结合阵地建设，整合六大院区五大功能，将二院整体迁至人民医院老院区，全面盘活闲置医疗资源。③深化“圣城康育”婴幼儿照护服务内涵，打造两处公办托育示范中心，新增托位100个，每千人口托位数达5.27个，争创省级婴幼儿照护服务示范县。④加强与山东省精神卫生中心合作，依托曲师大心理学院，组建中小学生心理健康指导服务中心，完善“1+20+N”运行机制，打造全人群全生命周期心理服务曲阜品牌。

六是在完善公共卫生体系方面展现新作为。严格落实新冠“乙类乙管”政策，坚决筑牢公共卫生防护网。①深入推进疾控体制改革，拓展社会化服务职能，切实提升服务能力和水平。②推进“三高共管，六病同防”慢病管理试点工作，扎实做好传染病和地方病防控，促进医防协同和医防融合。③发挥好家庭医生网格化作用，签约覆盖率达到65%以上。④开展综合监督管理年活动，加强“双随机、一公开”监管和信用监管，严格落实行政执法责任制。

七是在健康曲阜建设方面再创新局面。①深入推进健康曲阜行动，广泛开展爱国卫生运动，做好国家卫生市、国家卫生乡镇国家级评估抽查准备，实现省级卫生村居全覆盖。②深入开展“健康科普专家走基层”“四送四进四提升”活动，落实好“十免”政策，全面提升居民健康素养。③进一步优化生育政策，加强人口监测，妥善实施生育支持措施，保持适度生育水平。